Concorso funzionario tecnico INPA · 1 posto
L’INPA ha indetto una procedura comparativa per l’assunzione di 1 funzionario tecnico, inquadrato nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione. La selezione è svolta ai sensi dell’art. 110, comma 1, del D.Lgs. n. 267/2000. Il concorso funzionario tecnico INPA prevede un contratto a tempo determinato con orario parziale di 12 ore settimanali.
Cosa prevede il concorso funzionario tecnico INPA
Il funzionario tecnico è una figura dell’area dell’elevata qualificazione della pubblica amministrazione centrale. Il ruolo prevede lo svolgimento di attività di natura tecnica, progettuale e di supporto analitico alle funzioni strategiche dell’ente. L’incarico ha carattere temporaneo e configurazione part-time, compatibile con altre attività professionali. Il presente concorso funzionario tecnico mira al reperimento di personale qualificato per specifiche esigenze organizzative dell’INPA.
Requisiti per partecipare
Per i requisiti generali e specifici di accesso fare riferimento al bando ufficiale pubblicato su inPA. Sono comunque richiesti i requisiti comuni a tutti i concorsi pubblici (cittadinanza italiana o equivalente, maggiore età, idoneità fisica al servizio, non aver riportato condanne penali incompatibili).
Come si svolge la selezione
La procedura prevede la valutazione dei titoli e un colloquio. Le modalità dettagliate delle prove, i criteri di valutazione e gli argomenti sono indicati nel bando ufficiale.
Come candidarsi al concorso funzionario tecnico INPA
La presentazione della domanda avviene esclusivamente tramite la piattaforma inPA entro il 4 ottobre 2026. Scarica il bando ufficiale dal sito di INPA.
Domande frequenti
Per quale ente è il concorso funzionario tecnico?
Il concorso è indetto dall’INPA (Istituto Nazionale per l’Analisi delle Politiche Pubbliche), ente pubblico di ricerca e analisi delle politiche pubbliche, con sede a Roma. Vedi tutti i concorsi nel Lazio.
Quante ore settimanali prevede il contratto?
Il posto è a tempo determinato e parziale, con orario di 12 ore settimanali. Questa configurazione consente di coniugare l’incarico con altre attività professionali compatibili.
Come si accede alla procedura comparativa?
La procedura è disciplinata dall’art. 110, comma 1, del D.Lgs. n. 267/2000. Si basa sulla valutazione dei titoli e su un colloquio. Per i dettagli completi sulle modalità di selezione consultare il bando ufficiale.